По уходу за 80 летним пенсионером идет ли стаж и сколько платят

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «По уходу за 80 летним пенсионером идет ли стаж и сколько платят». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Люди с инвалидностью и пенсионеры, которые по состоянию здоровья не могут самостоятельно ухаживать за собой, вести быт, нуждаются в посторонней помощи. За оказание такой помощи Социальный фонд России устанавливает ежемесячные компенсационные выплаты. В СФР рассказали подробнее об этой мере поддержки.

Где фиксируется стаж по уходу за престарелыми

Эти данные (стаж и баллы) будут отражаться на индивидуальных лицевых счетах граждан в ПФР и учитываться при назначении пенсии без дополнительного подтверждения. Таким образом, граждане будут избавлены от сбора и представления дополнительных документов.

  • Стаж и баллы по уходу за престарелыми фиксируются на индивидуальных лицевых счетах граждан в ПФР.
  • Эти данные учитываются при назначении пенсии без дополнительного подтверждения.
  • За каждый год ухода начисляется 1,8 пенсионных балла.
  • Стоимость пенсионного балла в 2023 году составляет 123,77 рубля.
  • Для подтверждения ухода необходимы заявление попечителя, паспорт, заявление пенсионера и документы, подтверждающие отсутствие дохода у потенциального попечителя.
  • Для официального оформления стажа нужно собрать пакет документов, включающий паспорта и СНИЛС ухаживающего и престарелого человека, согласие на уход от пенсионера и заявление о назначении пособия.
  • За периоды ухода за престарелыми засчитывается трудовой стаж и начисляются пенсионные баллы.
  • Максимальное количество пенсионных баллов, которые можно заработать за один год, ограничено и составляет 10 баллов начиная с 2021 года.
  • Максимальное количество баллов, которые можно получить за уход за престарелыми, не ограничено, но общее количество баллов, которые можно получить за один год, ограничено.

Важным вопросом является идет ли стаж и сколько платят за уход за 80-летним пенсионером — да, идет, помимо ежемесячной выплаты, тому, кто ухаживает, начисляются пенсионные баллы. За каждый год — 1,8 балла. Они включаются в стаж работы при расчете пенсии.

Условия работы в деталях

Размер выплат невелик, но в дополнение к ним каждый год ухода за пенсионером зачисляется в трудовой стаж. Кроме того, за работу насчитывается индивидуальный пенсионный коэффициент — показатель, который наряду со стажем определит размер вашей будущей страховой пенсии. За год работы положено начисление в 1.8 балла.

Количество пенсионеров, над которыми возможно оформить уход, законодательно не ограничено. Вы можете взять под опеку столько пожилых людей, скольким способны оказывать помощь. За каждого их них государство будет начислять компенсацию в 1 200 рублей, но на стаж и коэффициент количество опекаемых не повлияет. Скажем, вы взяли под крыло троих пенсионеров. За 5 лет работы вы получите до 216 000 рублей (1 200 рублей х 3 человека х 60 месяцев), 5 лет стажа и 9 пенсионных баллов (1.8×5).

Стаж за время ухода начисляется всем, кто где-либо работал до оформления ухода или будет работать после этого.

Государственная поддержка опекунов

Попечитель – гражданин, ухаживающий за посторонним человеком, представляющий его права и обязанности. Назначенный опекуном обязуется основную часть своего времени проводить с подопечным, приобретает необходимые ему продукты питания, осуществляет уборку жилища, проводит гигиенические мероприятия, выполняет оплату коммунальных платежей, лечения и прочих расходов. Кроме того, с пожилым человеком нужно гулять и просто уделять ему время. Такой тяжелый труд накладывает еще и дополнительную ответственность на попечителя, но компенсируется государством только частично.

  • Льготы.

Государство предоставляет гражданам преклонного возраста право на льготную оплату коммунальных услуг, бесплатный проезд в общественном транспорте, скидки на приобретение продуктов и лекарственных средств. Пенсия пожилого человека либо инвалида должна полностью расходоваться только на него. В случае если попечитель проживает совместно с подопечным, ему предоставляется право на оплату счетов и услуг из выплат старику, за которым он ухаживает.

  • Пособие по уходу.

Уход за пенсионером старше 80 лет: документы для оформления

По мере приближения старости любому пожилому человеку труднее становится обслуживать себя в быту. Если положение отягощено болезнями, ситуация переносится еще тяжелее. В этом случае постоянно требуется сторонняя поддержка других людей. Старикам, как правило, оказывают бесплатную помощь их родственники. Не все осведомлены, что для лиц 80-ти лет и старше на государственном уровне предусмотрена возможность получать помощь от других граждан, которая оплачивается Пенсионным Фондом.

Помимо студентов выплаты могут получать домохозяйки и женщины, которые, находясь в декретном отпуске, получают пособие от органов социальной защиты, так как у работодателя не сохраняется для них рабочее место. Законодательно ограничен возраст для граждан, ухаживающих за стариками. Такая возможность есть у россиян, которым уже исполнилось четырнадцать лет. Для такой группы молодых лиц потребуется подтвердить согласие родителей и органа опеки и попечительства на оказание ими такой услуги.

Если лицо, за которым осуществляется уход, переезжает и меняет адрес, охранник должен заново зарегистрировать пакет услуг по уходу и заявление на уход.

Заявление Опекуна на получение компенсации должно содержать следующую информацию.

  • Региональное отделение Пенсионного фонда Российской Федерации, г.
  • Личные данные заявителя, такие как номер сунила, гражданство, паспортные данные, место рождения, место жительства и регистрации, номер телефона
  • Статус занятости: гражданин не работает, нет льгот / пенсия
  • Сроки ухода за пожилым человеком, имя и фамилия, условия, при которых гражданин нуждается в уходе, указание возраста, инвалидности согласно медицинской справке
  • Заявление о компенсации 1455, ссылаясь на Указ Президента Российской Федерации от 26 декабря 2006г.
  • предупреждение, информирование об обстоятельствах ситуации, при которой выплаты будут прерваны, о
  • Инвентаризация прилагаемых документов,.
  • дата завершения, подпись и расшифровка.

Когда обычно отказываются от компенсации

Обстоятельства, при которых человек находит работу или производит другие выплаты, не являются единственной причиной для выхода из соглашения.

  • Иногда пенсионеры начинают требовать большего. То есть помощнику было достаточно ходить к нему в магазин, покупать лекарства и время от времени разговаривать с ним. Позже он начал просить о еде, стирке одежды, глажке и регулярной жидкой уборке дома. В этих просьбах нет ничего плохого, но сиделка может быть не в состоянии их выполнить. Затем следует составить заявление о прекращении договора.
  • Нередки случаи, когда пенсионеры в возрасте 80 лет и старше серьезно заболевают после получения страховки. Люди с ограниченными возможностями или прикованные к постели нуждаются в круглосуточном уходе. Если это невозможно, лицо, подписавшее договор об уходе, может расторгнуть его.

Как оформить уход за пожилым человеком старше 80 лет

  • Выплата перечисляется пенсионеру вместе с пенсией. Тот по своему усмотрению может передавать ее человеку, который за ним ухаживает, в полном объеме либо частично. Расписку при передаче денег писать не надо — все происходит по устной договоренности обеих сторон.
  • Несмотря на то, что выплата начисляется пенсионеру, при обнаружении нарушений уведомление о выплате долга приходит на имя человека, на которого оформлен договор. То есть на ухаживающую сторону. Не платить не получится — взыскание долга осуществляется по решению суда. Даже если вы согласились на оформление договора за страховой стаж и не видели денег, так как вся сумма оставалась у пенсионера.

Идет ли стаж ухаживающим за пенсионером старше 80 лет

Да, безусловно, если вы ухаживаете за пенсионером, не важно, родственник он Вам или нет, Вам будет насчитываться так называемый страховой стаж, заметьте, не трудовой, а именно страховой. Правда, если вы ухаживаете за пенсионером по долгу службы, так как являетесь соцработником, то в этом случае будет идти именно трудовой стаж, но я так понимаю, что вопрос был об обычных гражданах.

В соцзащите сказали, что это минимум, мол 80-летний пенсионер сам решает сколько дать ухаживающему за ним. Беда только в том, что часто такой пенсионер имеет старческую деменцию, и все деньги складывает себе под подушку, так и моя знакомая ничего не может добиться от своей матери, та кричит, что «ты мне теперь должна!», кормит её на свои деньги, и вынуждена ночами подрабатывать, в тайне от соцзащиты. А бросить все это и выйти законно на работу тоже не может — у мамы «заскоки» и может газ включить, но не поджечь.

Идет ли в стаж уход за пенсионером старше 80 лет

Размер установлен Президентом Указом №175 от 26.02.2022 г. Помощнику деньги передаются пожилым лицом. Размер компенсации увеличивается на районный коэффициент по месту проживания пенсионера.
Выплаты предусмотрены за каждое опекаемое лицо. Так, если гражданин помогает двум пенсионерам, ежемесячная сумма составит двойной размер от 1200 р., то есть 2400 р.

  • наименование местного органа Пенсионного Фонда;
  • о заявителе – номер СНИЛС, гражданство, данные паспорта (серия, №, дата выдачи, также дата, место рождения), прописка и фактическое проживание, номер телефона;
  • указание статуса занятности заявителя – лицо не работает, не получает пособия/пенсии;
  • дата начала ухода за гражданином с указанием его ФИО и обстоятельств, требующих постоянный присмотр – возраст/инвалидность/по показаниям медучреждения;
  • просьба о назначении компенсации со ссылкой на указание Указа Президента РФ от 26.12.2022 №1455;
  • ознакомление с предупреждением о необходимости извещения ПФ о возникновении обстоятельствах, при которых выплаты прекращаются;
  • опись приложенных документов;
  • дата заполнения, подпись и ее расшифровка.

Утрата права на компенсационную выплату

Прервать право на получение КВУ возможно с появлением таких обстоятельств:

  • в связи со смертью одной из сторон;
  • когда подопечного не устраивают условия;
  • если подопечный оформляется в стационар, предусматривающий уход за ним;
  • попечитель приобретает статус пенсионера, безработного или трудоустраивается официально (при этом он должен в пятидневный период сообщить в компетентные органы о смене статуса и утрате права на КВУ, в противном случае, средства, полученные против закона, будут рассчитаны с наложением административного штрафа).

Документы для назначения КВУ

Произвести оформление присмотра следует через органы опеки, если подопечному меньше 80 лет, или в ПФР. Весь процесс можно осуществить и виртуально, при помощи портала Госуслуги. Процедура заключается в предъявлении:

  • двух письменных заявлений — от лица предполагаемого опекуна и от подопечного;
  • характеристики попечителя;
  • медицинских справок;
  • документа, подтверждающего наличие жилой площади у опекуна;
  • сюда же относится и заключенный между сторонами договор.

А также граждане, намеренные осуществлять уход за престарелым человеком, должны предоставить документы из следующего списка:

  • паспорт или иной документ, его заменяющий и подтверждающий трудоспособность заявителя;
  • трудовую книжку с отсутствием записи о трудоустройстве;
  • личное заявление о желании осуществлять опеку;
  • справку из отделения Пенсионного фонда о том, что пенсионные и другие виды выплат ему не начисляются;
  • справку из ЦЗН, подтверждающую, что заявитель не зарегистрирован в качестве безработного.

А также документы второй стороны:

  • паспорт гражданина РФ, трудовая книжка;
  • заявления в установленной форме о согласии на уход со стороны будущего попечителя;
  • медицинский документ, являющийся подтверждением его потребности в уходе других лиц (после 80 лет этот документ не нужен).

Законное решение о назначении КВУ либо об отказе в его предоставлении выносится в отделении Пенсионного фонда за 5-10-дневный период времени, начиная с даты подачи перечня документов. Оплата средств производится в том же календарном месяце, когда было вынесено положительное решение.

Чтобы не возникли какие-либо проблемы и трудности в процессе оформления или после одобрения опеки, необходимо быть предельно честным и сознательным исполнителем своих прямых обязанностей. Со стороны Пенсионного фонда не происходит никаких проверок, однако это не может означать, что государство не осуществляет справедливый контроль. О каких-либо изменениях, касающихся опеки или получения компенсации, следует направить официальное уведомление. Так, необходимо уведомить Пенсионный фонд, если:

  1. При трудоустройстве, при назначении пособия от Центра занятости населения или пенсионной выплаты. Эти обстоятельства являются законным основанием для прекращения осуществления ухода и получения КВУ, о чем следует уведомить в пятидневный срок. Начисление и выплата полагающейся компенсации произойдет в этом же месяце.
  2. При получении какого-либо разового вознаграждения также необходимо направить уведомление в ПФР в срок до пяти дней. Выплата КВУ не будет прекращена, однако она не будет предоставляться в месяц получения иной компенсации.
  3. В случае смерти опекаемого человека сообщить об этом необходимо также в срок до пяти дней для прекращения назначения выплат КВУ и начисления стажа.
  4. При смене личных данных или данных паспорта следует уведомить об этом факте Пенсионный фонд. В такой ситуации посетить отделение ПФР все равно необходимо для получения нового СНИЛС, заодно нужно сообщить и о произошедших изменениях в личных данных. Этот факт никак не отразится на процессе получения компенсации и стаже.

Женщина оформила на себя уход за пожилым человеком, ПФР назначил компенсационную выплату (1 200 рублей в месяц).

Разумеется, ухаживающая рассчитывала и на стаж, и на дополнительные баллы к пенсии. Но когда через 2 года она обратилась за пенсией, ей не засчитали в стаж весь период ухода.

Читайте также:  О мерах социальной поддержки семьям, имеющим статус многодетных

А причина вот в чем:

  • согласно действующим правилам, компенсационная выплата назначается лицу, который ухаживает за нетрудоспособным (перечисляются: инвалид 1 группы, престарелый, достигший 80-летнего возраста или же пожилой человек, нуждающийся в постороннем уходе по заключению врача),
  • а вот по статье 12 Закона «О страховых пенсиях» в стаж засчитывается период ухода (внимание!) за инвалидом 1 группы или лицом, достигшим 80 лет.

Как видно, уход за пожилым человеком, который моложе 80 лет и не имеет инвалидности 1 группы, не включается в стаж.

А в нашем случае женщина ухаживала за 71-летним соседом, у которого была справка от врача, что он нуждается в постороннем уходе. Так что выплату за уход она получала без проблем, а вот двух лет стажа лишилась.

Входит ли в стаж уход за пожилым человеком

За стаж при уходе за пожилым человеком старше 80 лет или лежачим больным и пенсионное обеспечение опекуна отвечают органы опеки и попечительства. Выполняя обязательства опекуна, человек чаще всего не имеет постоянного места работы, и, соответственно, не формирует страховую пенсию. При расчете пенсии за период ухода устанавливается 1,8 балл, при условии, что человек когда-либо работал и с его заработка отчислялись пенсионные взносы.

Гражданин преклонного возраста имеет льготы на оплату коммунальных платежей и налогов, услуги общественного транспорта (кроме такси), покупку продуктов питания и медикаментов в крупных торговых сетях. Денежные средства, выплачиваемые пенсионеру или инвалиду, должны быть потрачены на его нужды. При совместном проживании опекун имеет право оплачивать счета на электричество/воду/отопления из пенсии лежачего родственника.

Начисление пенсионных баллов

Новое законодательство постановило, что россияне, ухаживающие за родственниками в возрасте 80 лет и старше. А также за гражданами, признанными недееспособными, получают пенсионные баллы. Их начисляют за каждый год опеки в размере 1,8 т. н.

Также можно рассчитывать на денежную компенсацию, но сотрудники Пенсионного Фонда должны соблюдать определенные требования. Например, гражданин, занимающийся уходом не должен работать и получать пособие по безработице.

Если гражданин, который ухаживает за больным, устроился на работу, ему прекращают выплачивать компенсации и предоставлять льготы. Поэтому эксперты ПФР утверждают, что для предотвращения переплат, которые все равно придется вернуть государством добровольно или через суд, нужно сразу же сообщать об этом сотрудникам Пенсионного фонда. В противном случае наказания не избежать.

Условия работы в деталях

Количество пенсионеров, над которыми возможно оформить уход, законодательно не ограничено. Вы можете взять под опеку столько пожилых людей, скольким способны оказывать помощь. За каждого их них государство будет начислять компенсацию в 1 200 рублей, но на стаж и коэффициент количество опекаемых не повлияет. Скажем, вы взяли под крыло троих пенсионеров. За 5 лет работы вы получите до 216 000 рублей (1 200 рублей х 3 человека х 60 месяцев), 5 лет стажа и 9 пенсионных баллов (1.8×5).

Стаж за время ухода начисляется всем, кто где-либо работал до оформления ухода или будет работать после этого.

Для назначения компенсации необходимо обращаться в территориальные органы Пенсионного фонда (ПФР). Документы подаются в тот отдел, который выплачивает пенсию нуждающемуся в уходе пенсионеру или инвалиду. Для оформления выплат необходимо предоставить следующие документы:

  • Заявление от гражданина, который будет осуществлять уход, с указанием даты начала ухода и места жительства.
  • Заявление нуждающегося в помощи о его согласии на уход конкретным лицом (может предоставить тот, кто будет ухаживать).
  • Паспорта обеих сторон или другие документы, удостоверяющие личность.
  • Заключение лечебного учреждения о нуждаемости престарелого гражданина в постоянном постороннем уходе.

До марта 2021 года требовалось предоставлять также ряд других документов — об инвалидности, разрешение родителей и органа опеки и попечительства на осуществление ухода несовершеннолетним, справку с места учёбы.

Сейчас данные об инвалидности ПФР получает из реестра инвалидов, находящегося в его распоряжении, а согласие родителей и органов опеки подразумевается.

Выплаты прекращаются в случае трудоустройства ухаживающего лица или осуществления им иной оплачиваемой деятельности, которая включается в страховой стаж, признания его безработным либо утраты им трудоспособности (назначения пенсии, получение инвалидности).


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *